• Главная
  • Приветствую Вас, Гость
Главная » Документы » Муниципальные правовые акты » 2016 год

Решение №22 от 22.12.2016г.
[ Скачать полную версию документа (92.4 Kb) ] 12.12.2016, 10:48
В соответствии с Федеральным законом № 131-ФЗ от 06.10.2003 «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации» и на основании Устава муниципального образования «Тимирязевское сельское поселение»  Совет депутатов МО «Тимирязевское сельское поселение»  решил: 
1. Признать утратившим силу п.п. 3.2. п. 3.1 раздела 3 Положения об оплате труда муниципальных служащих органа местного самоуправления МО «Тимирязевское сельское поселение», утвержденное решением Совета депутатов муниципального образования «Тимирязевское сельское поселение» от 30.03.2012 № 11. 
2. Дополнить Положение об оплате труда муниципальных служащих органа местного самоуправления МО «Тимирязевское сельское поселение», утвержденное решением Совета депутатов муниципального образования «Тимирязевское сельское поселение» от 30.03.2012 № 11, п. 3.7 следующего содержания:
«3.7. Назначение и выплата ежемесячной надбавки к должностному окладу муниципальному служащему в муниципальном образовании «Тимирязевское сельское поселение» (далее - муниципальный служащий), в основные должностные обязанности которого входит проведение правовой экспертизы правовых актов и проектов правовых актов, антикоррупционной экспертизы нормативных правовых актов и проектов нормативных правовых актов, подготовка и редактирование проектов правовых актов и их визирование в качестве юриста или исполнителя, имеющего высшее юридическое образование (далее - ежемесячная надбавка),
производится в целях повышения уровня правового обеспечения деятельности органов местного самоуправления, а также улучшения качества подготовки проектов правовых актов.
3.7.1. Назначение и выплата ежемесячной надбавки производится в пределах фонда оплаты труда работников органов местного самоуправления, муниципального образования.
3.7.2. Основанием для назначения ежемесячной надбавки является распоряжение администрации МО «Тимирязевское сельское поселение». 3.7.3.Ежемесячная надбавка назначается
в размере от 10 до 70 % должностного оклада муниципального служащего.3.7.4. Основными критериями для назначения конкретного размера ежемесячной надбавки муниципальному служащему являются:
- качественное и своевременное проведение правовой экспертизы правовых актов и проектов правовых актов, антикоррупционной экспертизы нормативных правовых актов и проектов нормальных правовых актов;
- качественная и своевременная подготовка и редактирование проектов правовых актов.
3.7.5. Конкретный размер ежемесячной надбавки муниципальному служащему устанавливается распоряжением администрации МО «Тимирязевское сельское поселение».        
3.7.6. Размер ежемесячной надбавки может быть увеличен или уменьшен в случаях изменения степени выполнения критериев, установленных в пункте 3.7.4. настоящего Положения с принятием мотивированного решения.        
3.7.5. Ежемесячная надбавка, назначенная в соответствии с настоящим Положением, выплачивается одновременно с заработной платой за фактически отработанное время.
3.7.6. Муниципальному служащему, проработавшему неполный календарный месяц в связи с увольнением или поступлением на работу вновь, начисление и выплата ежемесячной надбавки производится за фактически отработанное время в данном учетном месяце.».         
3. Настоящее решение подлежит опубликованию и вступает в силу с 01.01.2017г.   

Глава муниципального образования 
«Тимирязевское сельское поселение»                                    Анфимов С.М.
Категория: 2016 год | Добавил: Администрация
Просмотров: 264 | Загрузок: 11